We are sorry, the company offering the job position has finished posting the job on the site.
Thank you for understanding.
Display similar jobs
Thank you for understanding.
Display similar jobs
Koordinátor práce s mládežou v Centre voľného času
Centrum voľného času
Miesto práce
Gessayova, Petržalka
Gessayova, Petržalka
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Termín nástupu
dohodou
dohodou
Mzdové podmienky (brutto)
1 450 EUR/mesiac– v závislosti od pracovných schopností a skúseností je možnosť priznať aj osobný príplatok
1 450 EUR/mesiac– v závislosti od pracovných schopností a skúseností je možnosť priznať aj osobný príplatok
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Rámcová náplň práce:
1. Rozvoj, koordinácia a systematická podpora práce s mladými ľuďmi (vo veku do 30 rokov) v rámci CVČ,
2. Spolupráca pri príprave, tvorbe, následná implementácia a realizácia Koncepcie rozvoja práce s mládežou mesta Bratislava, ktorá má slúžiť ako hlavný strategický dokument oblasti práce s mládežou,
3. vypracovávať, kontrolovať a vyhodnocovať plnenie akčného plánu činností spojených s rozvojom práce s mládežou, podpory mladých a zvyšovania spoluúčasti mladých na rozvoji mesta v rámcoch CVČ,
4. Aktívne a pravidelné mapovanie aktuálnych potrieb, trendov a problematík v živote mladých ľudí, ich následné vyhodnocovanie a adresovanie,
5. Vytváranie analýz pre potreby hlavného mesta Bratislava a CVČ týkajúce sa života mladých ľudí,
6. Koordinácia programu zvyšovania participácie a spoluúčasti mladých na tvorbe mestských politík a rozvoji mesta,
7. Rozvoj, propagácia a koordinácia činnosti a aktivít CVČ
8. Priama práca s mládežou
9. Vytvárať, aktualizovať a udržiavať databázu neziskových organizácií, neformálnych iniciatív a skupín pracujúcich s mládežou, ale aj mládežníckych organizácií a iniciatív v meste Bratislava, s ktorými sú hľadané možnosti aktívnej spolupráce s cieľom rozvoja v oblasti práce s mládežou mesta Bratislava,
10. Slúžiť ako kontaktná osoba pre mladých ľudí vo vzťahu k CVČ,
11. Pomoc a podpora pri organizácii podujatí pre deti a mládež s cieľom participácie, väčšej miery zapojenia do diania v meste
12. Vyhľadávať možnosti realizovania projektov zameraných na deti a mládež̌, možnosti ich financovania z mimorozpočtových zdrojov mesta Bratislava, príprava žiadostí a realizácia procesu s cieľom uchádzať sa a využívať takéto možnosti,
13. Koordinácia propagácie činností v oblasti práce s mládežou,
14. Vyhľadávanie, vytváranie a koordinácia partnerstiev mesta v oblasti mládeže s inštitúciami, súkromným sektorom, občianskymi združeniami a neformálnymi skupinami a napomáha rozvoju týchto partnerstiev.
15. Vypracovávanie metodických, poradenských dokumentov o práci s mládežou
16. Spolupráca na príprave otvorenia a následné spravovanie Mládežníckych Hubov v rámci CVČ
1. Rozvoj, koordinácia a systematická podpora práce s mladými ľuďmi (vo veku do 30 rokov) v rámci CVČ,
2. Spolupráca pri príprave, tvorbe, následná implementácia a realizácia Koncepcie rozvoja práce s mládežou mesta Bratislava, ktorá má slúžiť ako hlavný strategický dokument oblasti práce s mládežou,
3. vypracovávať, kontrolovať a vyhodnocovať plnenie akčného plánu činností spojených s rozvojom práce s mládežou, podpory mladých a zvyšovania spoluúčasti mladých na rozvoji mesta v rámcoch CVČ,
4. Aktívne a pravidelné mapovanie aktuálnych potrieb, trendov a problematík v živote mladých ľudí, ich následné vyhodnocovanie a adresovanie,
5. Vytváranie analýz pre potreby hlavného mesta Bratislava a CVČ týkajúce sa života mladých ľudí,
6. Koordinácia programu zvyšovania participácie a spoluúčasti mladých na tvorbe mestských politík a rozvoji mesta,
7. Rozvoj, propagácia a koordinácia činnosti a aktivít CVČ
8. Priama práca s mládežou
9. Vytvárať, aktualizovať a udržiavať databázu neziskových organizácií, neformálnych iniciatív a skupín pracujúcich s mládežou, ale aj mládežníckych organizácií a iniciatív v meste Bratislava, s ktorými sú hľadané možnosti aktívnej spolupráce s cieľom rozvoja v oblasti práce s mládežou mesta Bratislava,
10. Slúžiť ako kontaktná osoba pre mladých ľudí vo vzťahu k CVČ,
11. Pomoc a podpora pri organizácii podujatí pre deti a mládež s cieľom participácie, väčšej miery zapojenia do diania v meste
12. Vyhľadávať možnosti realizovania projektov zameraných na deti a mládež̌, možnosti ich financovania z mimorozpočtových zdrojov mesta Bratislava, príprava žiadostí a realizácia procesu s cieľom uchádzať sa a využívať takéto možnosti,
13. Koordinácia propagácie činností v oblasti práce s mládežou,
14. Vyhľadávanie, vytváranie a koordinácia partnerstiev mesta v oblasti mládeže s inštitúciami, súkromným sektorom, občianskymi združeniami a neformálnymi skupinami a napomáha rozvoju týchto partnerstiev.
15. Vypracovávanie metodických, poradenských dokumentov o práci s mládežou
16. Spolupráca na príprave otvorenia a následné spravovanie Mládežníckych Hubov v rámci CVČ
Zamestnanecké výhody, benefity
• Možnosť profesijného a odborného rastu.
• Ďalšie benefity:
sociálna politika – príspevok na stravovanie
• Ďalšie benefity:
sociálna politika – príspevok na stravovanie
Informácie o výberovom konaní
kontakt :
[email protected]
[email protected]
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
Koordinátor práce s mládežou v Centre voľného času
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Mierne pokročilý (B1)
Ostatné znalosti
Microsoft Word - Pokročilý
Microsoft Excel - Pokročilý
Microsoft Outlook Express - Pokročilý
Microsoft PowerPoint - Pokročilý
Canva - Pokročilý
Adobe Illustrator - Pokročilý
Internet - Pokročilý
Microsoft Excel - Pokročilý
Microsoft Outlook Express - Pokročilý
Microsoft PowerPoint - Pokročilý
Canva - Pokročilý
Adobe Illustrator - Pokročilý
Internet - Pokročilý
Vodičský preukaz
B
Prax na pozícii/v oblasti
1
Počet rokov praxe
1
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Osobnostné predpoklady a zručnosti
• Ukončené stredoškolské vzdelanie s maturitou/ vysokoškolské vzdelanie I. stupňa spoločenského, príp. humanitného zamerania (v prípade relevantných skúseností môže byť aj iné zameranie).
• Aktívna znalosť anglického jazyka, slovom aj písmom (B1).
• Bezúhonnosť (preukazuje sa výpisom z registra trestov nie starším ako tri mesiace),
• Ukončené stredoškolské štúdium s maturitou, vysokoškolské vzdelanie prvého alebo druhého stupňa,
• Pracovné skúsenosti najmenej 1 rok
• Predpoklady výkonu práce vo verejnom záujme,
• Všeobecný rozhľad, orientácia v oblasti práce s mládežou a tvorby mládežníckych politík, inováciách a cit pre interakciu a prácu s mladými,
• Schopnosť realizácie projektového manažmentu,
• Manažérske, komunikačné a osobnostné predpoklady na výkon funkcie, spoľahlivosť, zodpovednosť a samostatnosť, proaktívnosť, zanietenosť a dynamickosť pri plnení cieľov, konštruktívnosť, schopnosť predvídať a efektívne riešiť problémové situácie, odhodlanie učiť sa nové informácie a postupy, flexibilita a schopnosť zvládať záťažové situácie, schopnosť analytického a koncepčného uvažovania, organizačné zručnosti; tímovosť a schopnosť spolupracovať, schopnosť motivovať kolegov a stmeľovať rozličných zástupcov komunít, schopnosť komunikovať s rôznymi cieľovými skupinami s empatiou a porozumením.
• Plná znalosť štátneho jazyka a znalosť anglického jazyka na základnej úrovni. Užívateľské ovládanie počítača, pokročilá úroveň práce s produktmi Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, Power Point, Internet a iné) a ovládanie cloudových riešení od spoločnosti Microsoft.
Výhodou:
• Manažérske zručnosti z iných odvetví, ktoré je možné zhodnotiť.
• Preukázateľné skúsenosti a prax v oblasti práce s mládežou (v rámci činnosti neziskového sektora, vzdelávací projektov či programov, rozvojových kurzov pre mladých, individuálneho poradenstva, atď.)
• Skúsenosti s projektovým riadením.
• Skúsenosti v oblasti práce, podpory a pomoci mladým ľuďom na individuálnej ale aj skupinovej úrovni; skúsenosti v oblasti tvorby projektov a projektového manažmentu; skúsenosti s facilitátorskou a mediátorskou činnosťou; skúsenosti s medzinárodnou spoluprácou v predmetnej oblasti; skúsenosti s priamym výkonom pomáhajúcej profesie.
• Znalosť zákona 282/2008 Z. z. o podpore práce s mládežou, orientovanie sa v národných, medzinárodných a európskych strategických dokumentoch z oblasti rozvoja práce s mládežou a podpory mladých.
• Skúsenosť s tvorbou analytických, koncepčných alebo hodnotiacich dokumentov.
• Ovládanie grafických programov (Canva, Adobe Illustrator, atď.).
• Ukončené stredoškolské vzdelanie s maturitou/ vysokoškolské vzdelanie I. stupňa spoločenského, príp. humanitného zamerania (v prípade relevantných skúseností môže byť aj iné zameranie).
• Aktívna znalosť anglického jazyka, slovom aj písmom (B1).
• Bezúhonnosť (preukazuje sa výpisom z registra trestov nie starším ako tri mesiace),
• Ukončené stredoškolské štúdium s maturitou, vysokoškolské vzdelanie prvého alebo druhého stupňa,
• Pracovné skúsenosti najmenej 1 rok
• Predpoklady výkonu práce vo verejnom záujme,
• Všeobecný rozhľad, orientácia v oblasti práce s mládežou a tvorby mládežníckych politík, inováciách a cit pre interakciu a prácu s mladými,
• Schopnosť realizácie projektového manažmentu,
• Manažérske, komunikačné a osobnostné predpoklady na výkon funkcie, spoľahlivosť, zodpovednosť a samostatnosť, proaktívnosť, zanietenosť a dynamickosť pri plnení cieľov, konštruktívnosť, schopnosť predvídať a efektívne riešiť problémové situácie, odhodlanie učiť sa nové informácie a postupy, flexibilita a schopnosť zvládať záťažové situácie, schopnosť analytického a koncepčného uvažovania, organizačné zručnosti; tímovosť a schopnosť spolupracovať, schopnosť motivovať kolegov a stmeľovať rozličných zástupcov komunít, schopnosť komunikovať s rôznymi cieľovými skupinami s empatiou a porozumením.
• Plná znalosť štátneho jazyka a znalosť anglického jazyka na základnej úrovni. Užívateľské ovládanie počítača, pokročilá úroveň práce s produktmi Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, Power Point, Internet a iné) a ovládanie cloudových riešení od spoločnosti Microsoft.
Výhodou:
• Manažérske zručnosti z iných odvetví, ktoré je možné zhodnotiť.
• Preukázateľné skúsenosti a prax v oblasti práce s mládežou (v rámci činnosti neziskového sektora, vzdelávací projektov či programov, rozvojových kurzov pre mladých, individuálneho poradenstva, atď.)
• Skúsenosti s projektovým riadením.
• Skúsenosti v oblasti práce, podpory a pomoci mladým ľuďom na individuálnej ale aj skupinovej úrovni; skúsenosti v oblasti tvorby projektov a projektového manažmentu; skúsenosti s facilitátorskou a mediátorskou činnosťou; skúsenosti s medzinárodnou spoluprácou v predmetnej oblasti; skúsenosti s priamym výkonom pomáhajúcej profesie.
• Znalosť zákona 282/2008 Z. z. o podpore práce s mládežou, orientovanie sa v národných, medzinárodných a európskych strategických dokumentoch z oblasti rozvoja práce s mládežou a podpory mladých.
• Skúsenosť s tvorbou analytických, koncepčných alebo hodnotiacich dokumentov.
• Ovládanie grafických programov (Canva, Adobe Illustrator, atď.).
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Centrum voľného času je mimoškolské zariadenie pre voľný čas detí a mládeže v zriaďovateľskej pôsobnossti Hlavného mesta SR Bratislavy. Rozpočtová organizácia, právny subjekt. Pravidelná činnosť v záujmových útvaroch, prázdninová činnosť pre deti a mládež.
Počet zamestnancov
25-49 zamestnancov
ID: 4515574
Posting date: 3.7.2023
2023-07-03
location: Bratislava Position: Koordinátor Company: Centrum voľného času
Basic salary component (gross): 1 450 EUR/mesiac