Prevádzkový elektrikár
Železiarne Podbrezová a.s.
Miesto práce
Kolkáreň 35, 976 81 Podbrezová
Kolkáreň 35, 976 81 Podbrezová
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Termín nástupu
ihneď
ihneď
Mzdové podmienky (brutto)
1 200 - 1 500 EUR/mesiacFinálna úroveň mzdy závisí od odbornej vzdelanosti – odborná spôsobilosť § 22, resp. minimálne § 21, individuálnych schopností a skúseností vybraného kandidáta. - Nástupný plat pri 4-zmenom pracovnom režime v nepretržitej prevádzke: 1200 – 1500 EUR (vrátane príplatkov, sťažené prostredie a prémií), po zaučení garantujeme nárast mzdy. - Nástupný plat pri jednozmennej prevádzke: 897 – 1200 EUR (vrátane príplatkov, sťažené prostredie a prémií), po zaučení garantujeme nárast mzdy. - V prípade odbornej spôsobilosti v elektrotechnike § 22 alebo § 23 nad 1000V, podľa vyhl. MPSVaR SR č.508/2009 Z.z. – sa bude mzda počítať individuálne pre konkrétneho kandidáta. - Garantujeme nárast mzdy po zaučení. 13. a 14. plat. Príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové sporenie do výšky 4%. Finančný bonus za dochádzku. Odmeny pri životných a pracovných jubileách.
1 200 - 1 500 EUR/mesiacFinálna úroveň mzdy závisí od odbornej vzdelanosti – odborná spôsobilosť § 22, resp. minimálne § 21, individuálnych schopností a skúseností vybraného kandidáta. - Nástupný plat pri 4-zmenom pracovnom režime v nepretržitej prevádzke: 1200 – 1500 EUR (vrátane príplatkov, sťažené prostredie a prémií), po zaučení garantujeme nárast mzdy. - Nástupný plat pri jednozmennej prevádzke: 897 – 1200 EUR (vrátane príplatkov, sťažené prostredie a prémií), po zaučení garantujeme nárast mzdy. - V prípade odbornej spôsobilosti v elektrotechnike § 22 alebo § 23 nad 1000V, podľa vyhl. MPSVaR SR č.508/2009 Z.z. – sa bude mzda počítať individuálne pre konkrétneho kandidáta. - Garantujeme nárast mzdy po zaučení. 13. a 14. plat. Príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové sporenie do výšky 4%. Finančný bonus za dochádzku. Odmeny pri životných a pracovných jubileách.
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Ide o pracovné miesto v nepretržitej prevádzke alebo len v dennom režime elektroúdržby alebo prevádzkovej elektroúdržby. Podľa odbornej spôsobilosti ako i skúseností/praxe sú zamestnanci zaradení na konkrétnu pracovnú pozíciu a sú im prideľované pracovné úlohy.
Hlavnou náplňou práce údržby je:
• Elektromontážne práce/prípadne údržba technologických zariadení.
• Odstraňovanie porúch na technologických zariadeniach.
• Vykonávanie preventívnej údržby elektroinštalácie technologických zariadení .
• Podieľanie sa na stredných a generálnych opravách technologických zariadení.
• Odstraňovanie závad zistených pri revízii elektrozariadení.
• Manipulácia vo VN rozvodni
Bližšie informácie o pracovnom mieste získate na osobnom výberovom konaní.
Hlavnou náplňou práce údržby je:
• Elektromontážne práce/prípadne údržba technologických zariadení.
• Odstraňovanie porúch na technologických zariadeniach.
• Vykonávanie preventívnej údržby elektroinštalácie technologických zariadení .
• Podieľanie sa na stredných a generálnych opravách technologických zariadení.
• Odstraňovanie závad zistených pri revízii elektrozariadení.
• Manipulácia vo VN rozvodni
Bližšie informácie o pracovnom mieste získate na osobnom výberovom konaní.
Zamestnanecké výhody, benefity
Práca v stabilnej hutníckej spoločnosti, perspektíva trvalého a stabilného zamestnania.
Perspektívne profesionálne uplatnenie.
Zaujímavé finančné ohodnotenie.
Nadštandardný sociálny program - možnosť rekreačných pobytov v kúpeľoch, príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové poistenie.
Skupinové životné poistenie.
Stabilná mzda už počas zaškoľovania.
Platená práca nadčas.
Po zaučení (spravidla po 3 mesiacoch) môže byť priznaný diferenčný príplatok (osobné hodnotenie).
Letné tábory pre deti zamestnancov.
Cena jedla pre zamestnanca vo výške 1,01 EUR.
Perspektívne profesionálne uplatnenie.
Zaujímavé finančné ohodnotenie.
Nadštandardný sociálny program - možnosť rekreačných pobytov v kúpeľoch, príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové poistenie.
Skupinové životné poistenie.
Stabilná mzda už počas zaškoľovania.
Platená práca nadčas.
Po zaučení (spravidla po 3 mesiacoch) môže byť priznaný diferenčný príplatok (osobné hodnotenie).
Letné tábory pre deti zamestnancov.
Cena jedla pre zamestnanca vo výške 1,01 EUR.
Informácie o výberovom konaní
Žiadosť doplnenú o profesijný životopis, neoverenú fotokópiu dokladu o najvyššom dosiahnutom vzdelaní, fotokópie dokladov o absolvovaných kurzoch a školeniach, zasielajte písomne alebo elektronicky na nami uvedenú adresu.
Žiadosť je možné vypísať elektronicky na stránke ŽP a.s. : https://kariera.zelpo.sk/zelpo/karierazp.nsf/ziadostZamestnanie?OpenForm.
Žiadosť je možné vypísať elektronicky na stránke ŽP a.s. : https://kariera.zelpo.sk/zelpo/karierazp.nsf/ziadostZamestnanie?OpenForm.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské s maturitou
Vzdelanie v odbore
Elektrotechnika
Prax na pozícii/v oblasti
Prax v odbore rok a viac je výhoda.
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- Vzdelanie v odbore elektrotechnika (elektromechanik, mechanik elektronik a pod.)
- Osvedčenie o odbornej spôsobilosti v elektrotechnike §22 do 1000V (nad 1000V výhodou) podľa vyhl. MPSVaR SR č.508/2009 Z.z.; v prípade absolventa s § 21.
- Ochota pracovať na zmeny.
- Zodpovedný prístup k práci.
- Samostatnosť, flexibilita, zodpovednosť.
- Vysoké pracovné nasadenie.
- Výhodou je aj VP: B.
- Osvedčenie o odbornej spôsobilosti v elektrotechnike §22 do 1000V (nad 1000V výhodou) podľa vyhl. MPSVaR SR č.508/2009 Z.z.; v prípade absolventa s § 21.
- Ochota pracovať na zmeny.
- Zodpovedný prístup k práci.
- Samostatnosť, flexibilita, zodpovednosť.
- Vysoké pracovné nasadenie.
- Výhodou je aj VP: B.
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Železiarne Podbrezová a.s. sú integrovaným výrobcom ocele a oceľových bezšvíkových rúr so sídlom na strednom Slovensku v obci Podbrezová. Pod značkou ŽP Group sú združené výrobné závody v Slovenskej republike a Španielsku. Predaj spoločnosti je realizovaný v 50 krajinách sveta a to cez vlastnú predajnú a marketingovú sieť.
História firmy sa začala písať v roku 1840 a je výnimočná najmä tým, že v každej dejinnej etape spoločnosť dokázala čeliť mnohým prekážkam a udržať si špičkové postavenie medzi hutníckymi fabrikami. Železiarne Podbrezová sa od svojho vzniku riadia filozofiou, že úspešnosť a prosperita firmy závisí predovšetkým od ľudí.
Organizovanému odbornému rastu mladej generácie sa dlhodobo venuje veľká pozornosť. Dnes si spoločnosť pripravuje svojich zamestnancov vo vlastnej Súkromnej spojenej škole ŽP - SSOŠH ŽP a SG ŽP. Výrazná pozornosť je venovaná aj spoločenskému, kultúrnemu a športovému vyžitiu zamestnancov.
Výrobky sú certifikované podľa TÜV, Lloyd’s Register of Shipping, Germanischer Llloyd, Bureau Veritas, API, Det Norske Veritas. Systém riadenia kvality, manažment odpadov a bezpečnosť práce sú certifikované podľa štandardov ISO a IATF. Kvalitnú výrobu dokumentuje aj mnoho dodávateľských oprávnení napríklad od SAUDI. ARAMCO, Kuwait National Petroleum Company, TOTAL France, SAIPEM Taliansko, Abu Dhabi Company for Onshore Oil Operations a iných.
História firmy sa začala písať v roku 1840 a je výnimočná najmä tým, že v každej dejinnej etape spoločnosť dokázala čeliť mnohým prekážkam a udržať si špičkové postavenie medzi hutníckymi fabrikami. Železiarne Podbrezová sa od svojho vzniku riadia filozofiou, že úspešnosť a prosperita firmy závisí predovšetkým od ľudí.
Organizovanému odbornému rastu mladej generácie sa dlhodobo venuje veľká pozornosť. Dnes si spoločnosť pripravuje svojich zamestnancov vo vlastnej Súkromnej spojenej škole ŽP - SSOŠH ŽP a SG ŽP. Výrazná pozornosť je venovaná aj spoločenskému, kultúrnemu a športovému vyžitiu zamestnancov.
Výrobky sú certifikované podľa TÜV, Lloyd’s Register of Shipping, Germanischer Llloyd, Bureau Veritas, API, Det Norske Veritas. Systém riadenia kvality, manažment odpadov a bezpečnosť práce sú certifikované podľa štandardov ISO a IATF. Kvalitnú výrobu dokumentuje aj mnoho dodávateľských oprávnení napríklad od SAUDI. ARAMCO, Kuwait National Petroleum Company, TOTAL France, SAIPEM Taliansko, Abu Dhabi Company for Onshore Oil Operations a iných.
Kontakt
ID: 4604605
Dátum zverejnenia: 13.5.2024
2024-05-13
lokalita: Podbrezová Pozícia: Elektrikár Spoločnosť: Železiarne Podbrezová a.s.
Základná zložka mzdy (brutto): 1 200 EUR/mesiac