Analytik / Analytička stratégie nákupu ZS

O Vás - čo Vás čaká / právomoci, zodpovednosti

• Príprava stratégie úhradových systémov s cieľom včas prinášať realizovateľné zmeny úhradových systémov, ktoré prispejú k efektívnejšiemu nákupu zdravotnej starostlivosti
• Komunikácia s úsekmi nákupu a zdravotných činností
• Rozvojová činnosť v oblasti úhradových systémov zdravotnej starostlivosti v nadväznosti na existujúce zmluvné vzťahy, strategické priority poisťovne, zmeny legislatívy, strategické plány rezortu a priority štátnej zdravotnej politiky
• Príprava strategických podkladov v oblasti nákupu ZS pre podporu plánovacej činnosti.
• Sledovanie trendov v úhradových systémoch, povedomie o konkurencii, trhové porovnania.
• Orientácia v legislatívnej oblasti poskytovania a nákupu zdravotnej starostlivosti.
• Návrhy na zlepšenie alebo overenie hodnoty za peniaze v oblasti nákupu ZS.
• Komunikácia s odbornými útvarmi naprieč poisťovňou

Na našich zamestnancoch nám záleží a dávame im vždy to najlepšie:

• Polročný bonus vyplácaný 2x ročne na základe plnenia cieľov
• 5 dní dovolenky nad rámec zákona
• Flexibilný pracovný čas
• 3 sick days za rok
• Až 140€ za rok na rekreáciu (nad rámec zákona)
• Stravenky aj za dni dovolenky a vianočné sviatky
• Karta Multisport s príspevkom od zamestnávateľa
• Aplikácia UpBalansea s príspevkom od zamestnávateľa
• Zvýhodnené preplácanie PNky až do výšky 80%
• Príspevok do III. piliera (doplnkové dôchodkové sporenie) vo výške 5%
• Príspevky na rôzne životné udalosti (pracovné výročia, životné jubileá, narodenie dieťaťa, sociálna výpomoc)
• Teambuildingy, účasť na športových dňoch, dňoch zdravia a ešte mnoho iného...

Všetkým uchádzačom ďakujeme za prejavený záujem. Vášmu životopisu sa budeme starostlivo venovať, avšak dovolíme si kontaktovať len uchádzačov, ktorí spĺňajú nami stanovené kritériá.