Senior HR Business Partner

Miesto práce
Mlynské Nivy 1, Bratislava
Druh pracovného pomeru
plný úväzok

Čo od vás očakávame

Hľadáme skúseného HR Partnera so silnou odbornou zdatnosťou v HR oblasti pre zabezpečovanie komplexnej agendy vo zverených divíziách ústredia banky.

HR Partner Senior:
  • poskytuje komplexné poradenstvo a podporu v HR otázkach manažérom banky (vrátane členov Predstavenstva) a zamestnancom
  • navrhuje a diskutuje riešenia v jednotlivých personálnych otázkach vrátane návrhov organizačnej štruktúry a HR stratégie zverených divízií v súlade s biznis stratégiou
  • poskytuje odborné pracovno-právne konzultácie
  • realizuje kompletný proces interných a externých výberových konaní
  • participuje na adaptačnom procese novoprijatých zamestnancov, ich rozvoji a plánovaní kariérnej cesty
  • koordinuje aktuálnu mzdovú a bonusovú politiku vo zverených divíziách s využitím trhových benchmarkov
  • aktívne rieši agendu zastupovania a následného zaraďovania zamestnancov po materskej a rodičovskej dovolenke či dlhodobej PN
  • zúčastňuje sa pri hodnotiacich, motivačných a exit pohovoroch zamestnancov
  • koordinuje aktivity a participuje na implementácii programu Talent management vo zverených divíziách
  • aktívne participuje na HR projektovej činnosti

Čo môžete očakávať vy od nás

  • stabilita silnej nadnárodnej spoločnosti
  • výrazne zvýhodnené bankové produkty a služby
  • dni voľna navyše
  • stravné lístky v plnej výške hradené zamestnávateľom
  • príspevok na preventívne zdravotné prehliadky
  • príspevok na dopravu
  • príspevok na 3. pilier dôchodkového sporenia
  • príspevok pri narodení dieťaťa
  • zľavy vo vybraných reštauráciách a obchodoch

Chcete objaviť všetky fantastické výhody, ktoré svojim zamestnancom VÚBka ponúka? Mrknite na našu kariérnu stránku a preskúmajte širokú škálu našich benefitov!

Koho hľadáme

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)

Ostatné znalosti

Microsoft Outlook - Pokročilý
Microsoft Excel - Pokročilý
Microsoft PowerPoint - Pokročilý

Vodičský preukaz

B

Osobnostné predpoklady a zručnosti

  • min. 3 ročná prax v HR oblasti na pozícii HR Business Partner/ 5 ročná prax ako HR Generalist
  • min. 3 ročná prax s výberom zamestnancov (špecialistov a manažérov) v oblasti informačných technológii
  • veľmi dobrá znalosť Zákonníka práce, HR procesov a techník
  • praktické skúsenosti s koučingom, podávaním rozvojovej spätnej väzby výhodou
  • anglický jazyk: aktívna znalosť podmienkou
  • vynikajúce komunikačné zručnosti, aktívne počúvanie, príjemné vystupovanie
  • flexibilita a schopnosť rýchlo sa učiť nové veci
  • analytické myslenie, schopnosť rýchleho pochopenia situácie a návrhov riešení

Informácie o výberovom konaní

V prípade, že máte záujem o túto pozíciu, kliknite na „Reagovať na ponuku", vyplňte prihlasovací formulár a pripojte svoj životopis.

Všetkým uchádzačom ďakujeme za prejavený záujem. Po starostlivom posúdení životopisov budeme kontaktovať iba uchádzačov postupujúcich do ďalšieho kola. Ďakujeme za pochopenie.

Nenašli ste sa v tejto pozícií? Podľa štúdií sa celosvetovo až 40 % uchádzačov zamestná vďaka odporúčaniu. Ak poznáte niekoho, kto sa Vám pri čítaní nášho textu vynoril z pamäte, kliknite, prosím, na "Preposlať ponuku známemu", možno sa tak postaráte o štart jeho úspešnej kariéry v našej banke.

Ďakujeme.
ID: 2102989  Dátum zverejnenia: 1.6.2017 
Všetky
ponuky Prihlásiť Vytvorte si
životopis