Špecialista pre HR kontroling, odmeňovanie a administráciu

Informácie o pracovnom mieste

Miesto práce

Einsteinova 25 - Digital park II., 851 01 Bratislava

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Účel práce:
  • Zodpovedá za vytváranie pravidiel personálnej administratívy a spracovanie personálnej agendy tak, aby realizované činnosti boli v súlade s legislatívnymi požiadavkami, internými predpismi a strategickými cieľmi spoločnosti.
  • Zodpovedá za vytváranie a aktualizáciu metodiky HR plánovania, reportingu a controlingu tak, aby boli k dispozícii správne a aktuálne informácie v súlade s požiadavkami spoločnosti.
  • zodpovedá za prípravu návrhov a analýz v oblasti odmeňovania a benefitov.

Hlavné pracovné činnosti a zodpovednosti:
  • Zodpovedá za oblasť personálnej administratívy a to najmä príprava pracovného poriadku a individuálnych pracovno-právnych dokumentov,
  • Poskytuje aktívne poradenstvo interným klientom prioritne v otázkach pracovno-právnej problematiky, odmeňovania a HR reportingu.
  • Zaznamenáva, aktualizuje a kontroluje personálne dáta v HR systéme tak, aby boli zabezpečené korektné a aktuálne údaje pre personálnu administráciu, výpočet miezd a reporting (Navision, Infor PM, Systemizácia) a koordinuje externého dodávateľa miezd,
  • Poskytuje manažmentu údaje pre strategické rozhodovanie a plánovanie v oblasti odmeňovania a benefitov a to najmä participáciou na platových prieskumoch, realizáciou analýz odmeňovania, spracovaním údajov pre výpočet platových navýšení / bonusov.
  • Spolupracuje na organizácii sporiaceho programu spoločnosti Veolia – SEQUOIA a jeho vyhodnotení.
  • Zodpovedá za vytváranie a aktualizáciu metodiky HR plánovania, controlingu a benchmarkingu.
  • Analyzuje HR dáta, pripravuje interné (na základe požiadaviek skupiny Veolia Energia na Slovensku) ako aj externé (na základe požiadaviek skupiny Veolia prípadne na základe iných oprávnených požiadaviek) reporty a prezentácie.
  • Zodpovedá za administráciu HR systémov / reportingových nástrojov, podieľa sa na návrhu a zavádzaní nových funkcionalít v týchto systémoch.
  • Spoluzodpovedá za prípravu a správnosť rozpočtu personálnych nákladov v rámci skupiny Veolia Energia na Slovensku.
  • Identifikuje a vyhodnocuje kľúčové výkonnostné ukazovatele vo zverených profesijných oblastiach a prijíma náležité nápravné opatrenia za účelom neustáleho zlepšovania procesov / kvality riadenia ĽZ.
  • Spolupracuje na rozvíjaní a zavádzaní stratégie ĽZ a nástrojov ĽZ vo zverených profesijných oblastiach v rámci všetkých spoločností v SR patriacich do skupiny Veolia Energia.

Predokladaná dĺžka pracovného pomeru je minimálne 1 rok (zastupovanie počas MD a RD).

Iné výhody

podľa platnej KZ

Termín nástupu

dohodou

Druh pracovného pomeru

plný úväzok

Požiadavky na zamestnanca

Požadované vzdelanie

vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)

Počítačové znalosti - používateľ

Microsoft Excel - pokročilý
Microsoft Word - pokročilý
Microsoft PowerPoint - pokročilý

Vodičský preukaz

B

Požadovaná prax

2

Osobnostné predpoklady a zručnosti

  • Minimálne 2 ročná prax v oblasti personálnej administratívy, odmeńovania a/alebo kontrolingu;
  • Veľmi dobrá znalosť pracovno-právnej legislatívy;
  • Orientácia v mzdovej legislatíve a sociálnom zabezpečení;
  • Znalosť práce s metodikou HAY výhodou.
  • Schopnosť analyzovať dáta a pracovať s komplexnými údajmi;
  • Prozákaznícka orientácia;
  • Samostatnosť;
  • Zodpovedný prístup k práci;
  • Proaktivita a iniciatíva;
  • Dobrý časový manažment.

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Skupina Veolia Energia na Slovensku, energetická divízia medzinárodnej skupiny Veolia, poskytuje služby obciam, mestám a priemyselným zákazníkom v oblasti energetiky s cieľom prinášať efektívne energetické riešenia a širokú paletu služieb s vysokým štandardom nárokov na ochranu životného prostredia.

Uplatňujeme využívanie obnoviteľných zdrojov energie, hlavne biomasy. Optimalizujeme technickú, ekonomickú a environmentálnu prevádzku zverených zariadení.

Naše služby zahŕňajú zabezpečenie centrálneho zásobovania teplom, výrobu tepla, stlačeného vzduchu, elektrickej energie, chladu a pary tzv. priemyselných médií a energií. Zabezpečujeme plynulú prevádzku tepelnotechnických zariadení, kogeneračných jednotiek, klimatizačných a elektrických zariadení až po komplexnú správu budov.

Poskytujeme energetické služby na Slovensku už viac ako 20 rokov.

Hlavná oblasť pôsobenia spoločnosti

Vodné hospodárstvo, dodávka tepla

Informácie o výberovom konaní

Ďakujeme Vám za prejavený záujem o prácu v skupine Veolia.

Na základe CV dôkladne posúdime Vaše skúsenosti, znalosti a predpoklady na obsadzovanú pracovnú pozíciu.
V prípade, ak spĺňate požiadavky na pracovnú pozíciu, s radosťou Vás pozveme na osobný pohovor najneskôr do 15 dní alebo Vás budeme informovať o ďalšom postupe vo výberovom konaní.

Ak Vás nebudeme do 15 dní kontaktovať, vybrali sme kandidátov, ktorých skúsenosti a znalosti najlepšie zodpovedajú požiadavkám našej spoločnosti. V zmysle zákona 122/2013 Z.z. o ochrane osobných údajov bude Vaša žiadosť skartovaná.

O výsledku výberového konania budete informovaný písomne.

Adresa spoločnosti

Veolia Energia Slovensko a.s.
Einsteinova 25
851 01 Bratislava

ID: 2067857   Dátum zverejnenia: 23.9.2016