Personálny špecialista (Zástup počas MD)

• Zabezpečovanie všetkých pracovno-právnych náležitostí pri nástupe novoprijatého zamestnanca vrátane popisu pracovného miesta a ukončení pracovného pomeru zamestnanca;
• Komunikácia so sociálnou a zdravotnými poisťovňami, zodpovednosť za celú oblasť poistenia (sociálne, zdravotné atď.);
• Komunikácia s IP a ďalšími inštitúciami verejnej správy;
• Sledovanie legislatívnych zmien a ich aplikácia v praxi pre potreby spoločnosti, poskytovanie poradenstva pre vedúcich pracovníkov a zamestnancov v pracovnoprávnych otázkach;
• Vkladanie dát o zamestnancoch do personálneho, mzdového systému;
• Spolupráca pri vedení výberových konaní ( inzercia pracovných ponúk, pohovory);
• Vedenie evidencie vzdelávacích aktivít zamestnancov;
• Zabezpečenie agendy a poradenstva v oblasti ochrany osobných údajov;
• Vedenie agendy a zabezpečenie vysielania zamestnancov;
• Zabezpečenie lekárskej starostlivosti o zamestnancov v spolupráci s PZS;
• Reporting a spracovanie štatistických údajov;
• Spolupráca pri organizácii firemných akcií a zabezpečenie realizácie sociálneho programu spoločnosti.

- Zaujímavá a perspektívna práca v spoločnosti so zahraničnou účasťou
- Vynikajúce mzdové a pracovné podmienky
- Preplácanie cesty do práce
- 13. plat
- Stravné lístky nad rámec zákona

Pracovná pozícia sa obsadzuje na dobu počas materskej dovolenky.
Súlad Vášho profesionálneho profilu s požadovanými kritériami pre obsadzovanú pracovnú pozíciu odborne posúdime. Z kapacitných dôvodov však môžeme osobne informovať len vybraných uchádzačov. Prosíme Vás preto o pochopenie a v prípade že Vás nebudeme kontaktovať do 30 dní, považujte prosím Vašu žiadosť za neaktuálnu.