Manažér Rastového programu NP NPC II BA - kraj

Národný projekt NPC II – BA kraj je zameraný na podporu podnikania tak záujemcov o podnikanie ako aj malých a stredných podnikateľov v rôznych štádiách svojho životného cyklu. Podpora prostredníctvom projektu je realizovaná najmä cez štyri základné programy v rámci Národného podnikateľského centra (akceleračný, inkubačný, stážový a rastový program), ktoré cieľovej skupine projektu poskytujú široké portfólio aktivít a doplnkových služieb.

Charakteristika programu:

Rastový program je orientovaný na podporu MSP, ktorí majú potenciál rásť, inovovať, zväčšovať svoj trhový podiel, či územne expandovať nielen na slovenskom trhu, ale aj posilňovať svoju konkurencieschopnosť, uzatvárať obchodné partnerstvá a penetrovať na zahraničné trhy.

Náplň práce:
- vykonáva a zabezpečuje plánovanie, prípravu a praktickú realizáciu konkrétnych odborných činností, v rámci Rastového programu (resp. jej obsahovo samostatnej časti);
- pripravuje a vedie evidenciu výberových a hodnotiacich komisií, ktoré pôsobia v rámci projektu (pozvánky, prezenčné listiny, zápisnice, rozhodnutia);
- vykonáva administratívnu kontrolu doručených žiadostí o poskytnutie služieb Rastového programu;
- v určenom rozsahu schvaľuje poskytovanie služieb a podpory, ktorá sa poskytuje cieľovej skupine Rastového programu;
- komunikácia s registrovanými klientmi NPC BA – sprostredkúvanie informácií, služieb, a pod.;
- vypracovávanie podkladov pre účely propagácie a informovania o službách a aktivitách programu;
- spolupracuje a komunikuje s externými odbornými spolupracovníkmi a zmluvnými dodávateľmi/ partnermi a taktiež s príslušnou cieľovou skupinou programu;
- vedúcemu manažérovi Rastového programu predkladá návrhy na zmeny a aktualizáciu procesov v rámci Rastového programu súvisiace s realizáciou projektu;
- vedúcemu manažérovi Rastového programu vypracúva podklady pre zabezpečenie priebežného monitorovania a vyhodnocovania realizácie programu;
- pracuje s internými a externými databázovými a informačnými systémami ;

- dynamická práca v mladom kolektíve;
- účasť na školeniach a seminároch s cieľom rozširovať si všeobecný prehľad a odbornosť;
- započítateľná prax v oblasti implementácie projektov spolufinancovaných z fondov EÚ;
- flexibilný pracovný čas;
- dovolenka nad rámec zákonníka práce;

Záujemcovia o uvedenú pozíciu posielajte životopisy vo formáte EUROPASS v SJ spolu so žiadosťou na nižšie uvedenú adresu alebo mailom najneskôr do 28.08.2017.
K životopisu pripojte aj nasledujúci text, bez ktorého nebude možné vašu žiadosť ďalej spracovať:
„Osobné údaje vyplnil priamo uchádzač a dal súhlas spoločnosti Slovak Business Agency so spracovaním jeho osobných údajov, uvedených v tomto dokumente, pre účely zamestnania a uloženia do databázy uchádzačov o zamestnanie na dobu jedného roka, alebo do písomného odvolania v zmysle Zák. č. 122/2013 Zb. o ochrane osobných údajov, v znení neskorších predpisov.“
Ďakujeme všetkým uchádzačom za zaslanie žiadosti do výberového konania, kontaktovať však budeme len vybraných uchádzačov spĺňajúcich všetky požadované kritériá.