Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
HR Manager/Personální ředitel/Vedoucí personálního oddělení - výrobní závod (Košice/Poprad)
Kienbaum und Partner GmbH, organizační složka
Místo práce
Slovenská republika
Slovenská republika
Druh pracovního poměru
plný úvazek
plný úvazek
Informace o pracovním místě
Náplň práce, pravomoci a zodpovědnosti
• Řízení personálního oddělení ve výrobní společnosti o více jak 500 zaměstnancích
• Zastřešení HR procesů (odměňování, motivace pracovníků, modely pracovní doby, rozvoj a vzdělávání zaměstnanců, zvyšování produktivity, recruiting, budgeting, controlling, mzdy, BOZP)
• Tvorba firemní strategie v oblasti lidských zdrojů
• Zajištění personální agendy, vedení týmu
• Nastavení spolupráce se středními a vysokými školami
• Zastřešení HR procesů (odměňování, motivace pracovníků, modely pracovní doby, rozvoj a vzdělávání zaměstnanců, zvyšování produktivity, recruiting, budgeting, controlling, mzdy, BOZP)
• Tvorba firemní strategie v oblasti lidských zdrojů
• Zajištění personální agendy, vedení týmu
• Nastavení spolupráce se středními a vysokými školami
Zaměstnanecké výhody, benefity
• Zázemí a podpora dynamické a perspektivní společnosti s mezinárodní působností
• Možnost seberealizace a uplatnění svých zkušeností a znalostí
• Využití jazykových znalostí
• Možnost seberealizace a uplatnění svých zkušeností a znalostí
• Využití jazykových znalostí
Společnost, pro kterou je pozice obsazována
Textilní, oděvní, kožedělná výroba
Jedna z významných nadnárodních výrobních společností lehkého průmyslu na Slovensku.
Jedna z významných nadnárodních výrobních společností lehkého průmyslu na Slovensku.
Požadavky na zaměstnance
Pozici vyhovují uchazeči se vzděláním
vysokoškolské I. stupně
vysokoškolské II. stupně
postgraduální
vysokoškolské II. stupně
postgraduální
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Středně pokročilý (B2) nebo Německý jazyk - Středně pokročilý (B2)
Osobnostní předpoklady a dovednosti
• Zkušenost min. 3 roky na pozici HR Managera ve výrobní společnosti podmínkou
• Znalost procesů a systémů v oblasti lidských zdrojů
• Komunikativní znalost německého nebo anglického jazyka podmínkou (reportig na centrálu v zahraničí)
• VŠ vzdělání
• Reprezentativní vystupování
• Dynamická cílově orientovaná osobnost
• Lokalita Košic/Popradu
• Znalost procesů a systémů v oblasti lidských zdrojů
• Komunikativní znalost německého nebo anglického jazyka podmínkou (reportig na centrálu v zahraničí)
• VŠ vzdělání
• Reprezentativní vystupování
• Dynamická cílově orientovaná osobnost
• Lokalita Košic/Popradu
Inzerující společnost
Stručná charakteristika společnosti
Společnost Kienbaum und Partner GmbH se již přes 75 let úspěšně angažuje v oblasti podnikového poradenství a disponuje sítí poboček po celém světě. Specializujeme se především na konzultační personálně-poradenskou činnost, studie odměňování a executive search v oblasti vyššího a středního managementu (na národní i mezinárodní úrovni).
Počet zaměstnanců
5-9 zaměstnanců
ID: 1873916
Dátum zverejnenia: 22.6.2015
2015-06-22
lokalita: Slovenská republika Pozícia: Personální manažer, Personální ředitel Spoločnosť: Kienbaum und Partner GmbH, organizační složka