Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Projektový líder / Plant launch team leader
H.R.OMADA spol. s r.o.
Miesto práce
okres Malacky, okres Senec, okres Bánovce nad Bebravou, okres Nové Mesto nad Váhom, okres Partizánske, okres Trenčín, okres Galanta, okres Hlohovec, okres Piešťany, okres Skalica, okres Trnava, okres Nitra, okres Šaľa, okres Topolčany, okres Zlaté Moravce, Bratislava
okres Malacky, okres Senec, okres Bánovce nad Bebravou, okres Nové Mesto nad Váhom, okres Partizánske, okres Trenčín, okres Galanta, okres Hlohovec, okres Piešťany, okres Skalica, okres Trnava, okres Nitra, okres Šaľa, okres Topolčany, okres Zlaté Moravce, Bratislava
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Miesto výkonu práce je v Trnavskom a Bratislavskom kraji.
Náplň práce pozostáva z manažmentu projektového tímu, zodpovednosti za vyrobiteľnosť, production system developmentu, make alebo buy rozhodnutí, stanovovaní cieľov a reportingu.
Manažment tímu
- koordinácia úloh v projektovom tíme
- definovanie požadovaných interných zdrojov na projekt a ich výber
- komunikácia informácii medzi Program Manufacturing Lídrom a výrobou
Zodpovednosť za prototyp (vyrobiteľnosť)
- kontrola dostupnosti know how vo výrobnom závode vzhľadom na požiadavky zákazníka
- analýza priemyselných a technických úloh počas prípravy prototypov (zahŕňa aj koordináciu práce s operátormi vo výrobe)
- implementácia všetkých zmien spojených s výrobným procesom a/alebo produktom (Engineering Change Management)
Production System Development
- Zistiť, vyvinúť, overiť, spustiť kompletný Production System vo výrobnom závode:príslušenstvo, nástroje, layout, process flow charts, materiálový a procesný flow diagram v súlade s koncernovými pravidlami a cieľmi projektu.
Make or buy rozhodnutia
- vyhodnotiť subdodávateľské možnosti pri výrobných závodoch
- zabezpečiť dosahovanie FMEA (Process, Equipment, Facility).
- koordinovať inštaláciu a spustenie všetkých výrobných zariadení a nástrojov potrebných pre konkrétny projekt.
Spustenie výroby projektu
- manažment Mass Production Trial a Extended Mass Production Trial
- manažment spustenia výroby v závode
- podpora počiatočnej výroby v závode
Ciele a reporting
- dosahovanie cieľov projektu vo výrobnom závode (kvalita, náklady, termíny, výkonnosť), procesné a strojové kapacity, MPM, PPM, CAPEX, pridaná hodnota, logistické náklady, hrubá marža
- reporting PLR, výrobných risk analýz, plánu činností a príležitostí.
- zabezpečenie implementácie projektu v súlade s ISO TS 16949, ISO 14001 a OHSAS 18001.
Náplň práce pozostáva z manažmentu projektového tímu, zodpovednosti za vyrobiteľnosť, production system developmentu, make alebo buy rozhodnutí, stanovovaní cieľov a reportingu.
Manažment tímu
- koordinácia úloh v projektovom tíme
- definovanie požadovaných interných zdrojov na projekt a ich výber
- komunikácia informácii medzi Program Manufacturing Lídrom a výrobou
Zodpovednosť za prototyp (vyrobiteľnosť)
- kontrola dostupnosti know how vo výrobnom závode vzhľadom na požiadavky zákazníka
- analýza priemyselných a technických úloh počas prípravy prototypov (zahŕňa aj koordináciu práce s operátormi vo výrobe)
- implementácia všetkých zmien spojených s výrobným procesom a/alebo produktom (Engineering Change Management)
Production System Development
- Zistiť, vyvinúť, overiť, spustiť kompletný Production System vo výrobnom závode:príslušenstvo, nástroje, layout, process flow charts, materiálový a procesný flow diagram v súlade s koncernovými pravidlami a cieľmi projektu.
Make or buy rozhodnutia
- vyhodnotiť subdodávateľské možnosti pri výrobných závodoch
- zabezpečiť dosahovanie FMEA (Process, Equipment, Facility).
- koordinovať inštaláciu a spustenie všetkých výrobných zariadení a nástrojov potrebných pre konkrétny projekt.
Spustenie výroby projektu
- manažment Mass Production Trial a Extended Mass Production Trial
- manažment spustenia výroby v závode
- podpora počiatočnej výroby v závode
Ciele a reporting
- dosahovanie cieľov projektu vo výrobnom závode (kvalita, náklady, termíny, výkonnosť), procesné a strojové kapacity, MPM, PPM, CAPEX, pridaná hodnota, logistické náklady, hrubá marža
- reporting PLR, výrobných risk analýz, plánu činností a príležitostí.
- zabezpečenie implementácie projektu v súlade s ISO TS 16949, ISO 14001 a OHSAS 18001.
Zamestnanecké výhody, benefity
- práca v stabilnej a významnej spoločnosti
- práca na zaujímavých a prestížnych projektoch
- podpora a osobnostný rozvoj zo strany zamestnávateľa
- priestor na kariérny rast v rámci koncernu
- možnosť pracovných stáží v iných závodoch koncernu
- práca na zaujímavých a prestížnych projektoch
- podpora a osobnostný rozvoj zo strany zamestnávateľa
- priestor na kariérny rast v rámci koncernu
- možnosť pracovných stáží v iných závodoch koncernu
Informácie o výberovom konaní
Výberové konanie sa uskutoční v mesiacoch júl a august 2015
Spoločnosť, pre ktorú je pozícia obsadzovaná
Automobilový priemysel, výroba dopravných prostriedkov
Našim klientom je stabilná nadnárodná spoločnosť, ktorá je významným dodávateľom komponentov pre automobilový priemysel.
Našim klientom je stabilná nadnárodná spoločnosť, ktorá je významným dodávateľom komponentov pre automobilový priemysel.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa
Vzdelanie v odbore
technický odbor
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2) alebo Nemecký jazyk - Stredne pokročilý (B2)
Vodičský preukaz
B
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- znalosť AJ na úrovni pokročilý (slovom a písmom), znalosť nemeckého jazyka výhodou
- vysoká úroveň komunikácie (smerom k zákazníkom a k internému prostrediu)
- znalosť procesov v automotive
- schopnosť riadiť a koordinovať projekty
- prax v AutoCAD a CATIA výhodou
- precíznosť
- schopnosť určovať si priority
Vhodný kandidát má skúsenosti ako projektový líder v automotive, alebo ako PLTL, prípadne bol v minulosti členom projektových tímov.
- vysoká úroveň komunikácie (smerom k zákazníkom a k internému prostrediu)
- znalosť procesov v automotive
- schopnosť riadiť a koordinovať projekty
- prax v AutoCAD a CATIA výhodou
- precíznosť
- schopnosť určovať si priority
Vhodný kandidát má skúsenosti ako projektový líder v automotive, alebo ako PLTL, prípadne bol v minulosti členom projektových tímov.
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
H.R.omada, bez ohľadu na to, či ste z Bratislavy, Košíc, Osla, Prahy alebo Bukurešti, v prvom rade pomáha svojich partnerom dosahovať lepšie výsledky.
Naučíme Vás a Vašich ľudí byť správnymi lídrami a viesť svojich ľudí tak, aby Vás chceli nasledovať.
Už mnohým firmám sme pomohli zlepšiť obchodné výsledky, od profitability, cez akvizície nových zákazníkov až po efektívnejšiu prácu samotných obchodníkov. Profit is the name of the game:)
Ako veľmi dôležité pre úspešné fungovanie spoločnosti považujeme i schopnosť ľudí správne komunikovať, mať dobre nastavený "vnútorný kompas", vedieť zvládať stres, či byť inšpiráciou pre druhých. Aj v týchto oblastiach Vám vieme pomôcť.
V neposlednom rade, už viac ako 10 rokov sa venujeme aj vyhľadávania a výberu nových ľudí do firiem.
Naučíme Vás a Vašich ľudí byť správnymi lídrami a viesť svojich ľudí tak, aby Vás chceli nasledovať.
Už mnohým firmám sme pomohli zlepšiť obchodné výsledky, od profitability, cez akvizície nových zákazníkov až po efektívnejšiu prácu samotných obchodníkov. Profit is the name of the game:)
Ako veľmi dôležité pre úspešné fungovanie spoločnosti považujeme i schopnosť ľudí správne komunikovať, mať dobre nastavený "vnútorný kompas", vedieť zvládať stres, či byť inšpiráciou pre druhých. Aj v týchto oblastiach Vám vieme pomôcť.
V neposlednom rade, už viac ako 10 rokov sa venujeme aj vyhľadávania a výberu nových ľudí do firiem.
Počet zamestnancov
5-9 zamestnancov
ID: 2188663
Dátum zverejnenia: 20.7.2015
2015-07-20
lokalita: okres Malacky, okres Senec, okres Bánovce nad Bebravou, okres Nové Mesto nad Váhom, okres Partizánske, okres Trenčín, okres Galanta, okres Hlohovec, okres Piešťany, okres Skalica, okres Trnava, okres Nitra, okres Šaľa, okres Topolčany, okres Zlaté Moravce, Bratislava Pozícia: Procesný inžinier, Procesný manažér, Projektový manažér, Technológ, Vedúci výroby Spoločnosť: H.R.OMADA spol. s r.o.