Obchodný zástupca - Hunter pre Bratislava a blízke okolie

Do nášho obchodného tímu hľadáme nového kolegu/kolegyňu pre región Západné Slovensko (Bratislava a blízke okolie).

Máte záujem o obchod, prácu v teréne a perspektívnu kariéru s možnosťou dlhodobého rozvoja? Pošlite nám svoj životopis a staňte sa súčasťou rastúceho tímu najväčšej svetovej značky nápojov.

Koho hľadáme?

Do nášho tímu Out of Home hľadáme nového obchodníka, ktorý vyhľadáva, identifikuje a získava zákazníkov s najväčšími obchodnými príležitosťami pre Coca-Cola HBC v jednom z našich strategicky najdôležitejších regiónov západného Slovenska a spoločne s obchodnými zástupcami v regióne buduje a udržiava vzťahy so zákazníkmi s cieľom zvýšiť dostupnosť produktov spoločnosti na trhu a aktivovať prevádzku.

Hlavné zodpovednosti obchodného zástupcu:

• Aktívne sleduje a reportuje situáciu na trhu a konkurenčné aktivity s cieľom tvorby vlastných obchodných aktivít.
• Vyhľadáva nové predajné príležitosti.
• Získava nových zákazníkov s cieľom zvýšiť podiel v segmente nealkoholických, alkoholických nápojov a iných produktov z distribučného programu CC HBC a priniesť do spoločnosti profitabilný objem predaja.
• V spolupráci so zákazníkmi identifikuje a využíva predajné príležitosti pre rast danej kategórie.
• Navrhuje, pripravuje a zabezpečuje schválenie obchodných podmienok u týchto zákazníkov.
• Proaktívne buduje a rozvíja formálne a neformálne vzťahy so zákazníkmi a prehlbuje porozumenie ich potrieb.
• Vhodne alokuje a využíva svoj čas a zverené zdroje a investície (marketingová podpora, marketingové materiály, sampling).

Prečo si vybrať práve nás?

• Motivujúci systém finančného ohodnotenia s mesačnými bonusmi v závislosti od osobného výkonu.
• Zaškolenie a profesionálny tréning na podporu predaja, vyjednávania a komunikačných zručností.
• Možnosť pracovať na svojom osobnom a profesionálnom raste a rozvoji (Talentové programy, rozvojové aktivity)
• Samostatná a zodpovedná dynamická práca v teréne a každodenný kontakt so zákazníkom.
• Zamestnanie v medzinárodnej spoločnosti so vybudovanou tradíciou a prestížnou značkou, v prostredí s firemnou kultúrou založenou na otvorenosti, tímovej práci a neformálnych vzťahoch.

ZAMESTNANECKÉ VÝHODY, BENEFITY:

• 5 týždňov dovolenky a 2 dni sick day
• služobný automobil aj na súkromné účely
• mesačný prídel produktov; pitný režim; nákup produktov a firemných reklamných predmetov za zvýhodnené ceny
• flexibilný systém benefitov - Kafetéria;
• doplnkové dôchodkové sporenie;
• príspevok na stravovanie;
• zvýhodnené volania pre rodinných príslušníkov;
• možnosť nákupu zamestnaneckých akcií
• Dalšie benefity: mobilný telefón; iPad; služobný automobil i na súkromé použitie

Aké sú Vaše tajné ingrediencie a ako viete, že Vás hľadáme?

• Máte radi prácu a každodenný kontakt s ľuďmi, ste flexibilný/á, máte pozitívny prístup k zmenám a potenciál pôsobiť ako ambassador značky. Hľadáte dynamickú prácu v odbore?
• Máte predpoklady pre profesiu obchodníka overené praxou - ideálne 2-3 roky skúseností ako obchodník.
• Skúsenosti s HORECA segmentom alebo rýchlo sa pohybujúcim tovarom - výhodou.
• Dokážete sa rýchlo učiť a ste otvorení školeniam o tom, ako uplatňovať predajné a vyjednávacie zručnosti v praxi.
• Schopnosť komunikovať a budovať vzťahy so zákazníkmi.
• Nadšenie, flexibilita, pozitívny prístup k zmenám, ktoré pohýnajú veci dopredu.
• Vytrvalosť pri dosahovaní cieľov / vlastná motivácia doťahovať veci do konca a radi vidíte výsledky svojej práce.
• Túžba byť v teréne každý deň a ochota cestovať v regióne.
• Máte ukončené stredoškolské vzdelanie (minimálne s maturitou).
• Máte základné znalosti obchodnej matematiky a základné znalosti informačných technológií (práca s iPadom alebo telefónom pre vás nie je problém).
• Máte vodičský preukaz sk. B, ste aktívnym vodičom (a samozrejme vás šoférovanie baví).
• Bydlisko v konkrétnej alebo blízkej lokalite zvereného regiónu (maximálne do 30 minút), znalosť Bratislavy výhodou.
• Plynulá slovenčina (materinský jazyk), komunikatívna angličtina je výhodou.

A čo možno očakávať od výberového konania?

• Po podaní žiadosti a odoslaní životopisu budete požiadaný/á o vyplnenie krátkeho automatického dotazníka so základnými informáciami.
• Ak sa dostanete do užšieho výberu, bude vám zaslaný odkaz na vyplnenie interaktívneho testu.
• Spätnú väzbu potom dostanete telefonicky alebo e-mailom.
• V prípade, že usúdime, že by váš profil mohol zapadnúť do nášho tímu, náš náborový pracovník vás bude kontaktovať, zodpovie vám všetky prípadné otázky a dohodne s vami termín pohovoru a časový rámec výberového konania (napr. kedy by ste mohli nastúpiť a ako bude výberové konanie prebiehať).
• Stretnete sa osobne s oblastným manažérom predaja/vedúcim predajného tímu (budúcim potenciálnym nadriadeným).

Pridajte sa k nám a staňte sa súčasťou skvelého tímu! Tešíme sa na Váš životopis! :)