Prihlásenie
:
 
 
 Zabudli ste heslo?
  Nie ste zaregistrovaný?
Registrácia uchádzača
Registrácia spoločnosti
 
 
 
 
Úvodná stránka Fórum práce Výpoveď Dostať výpoveď Krivé obvinenie  

Krivé obvinenie


sommelier
10.07.2010 11:30:21 

Zdravím. Dňa 10.07.2010 som sa vrátil z dovolenky. Po príchode som zistil, že počas mojej prítomnosti ma niekto obvinil zo spreneveri peňažnej čiastky vo výške cca 6.000€.
Je to absolútny nezmysel, ale zamestnávateľ mi chce dať podpísať DOHODU. Ako sa môžem brániť a ako mám postupovať? Čo musí mať zamestnávateľ, aby ma takto mohol obviniť a vyhodiť? Ďakujem za odpoveď.

Každý príspevok predstavuje názor autora jemu vlastný a prevádzkovateľ Fóra práce nezodpovedá za obsah príspevkov v ňom uvedených.

sommelier
10.07.2010 11:32:21 

Oprava: Malo tam byť: počas mojej neprítomnosti. (počas dovolenky)


sandrita
10.07.2010 12:12:49 

aky ma zamestnavatel dokaz ze si to urobil ty?


sommelier
10.07.2010 12:18:17 

Zatiaľ si dal urobiť kontrolu kasy a papierovo mu to nesedí. Výpoveď jedného svedka, ktorý vraj údajne videl iného zamestnanca, ale ja konkrétne som v tom zatiaľ zahrnutý len v rámci kolektívu. Nikto ma nevidel, nikto mi nič nedokázal. Myslím, že to dá na porušenie pracovnej disciplíny alebo niečo podobné. To by som si v životopise nerád uvádzal.


sandrita
10.07.2010 12:21:15 

skus sa obrati na inspektorat prace alebo potom na policiu. len zvaz mozne dosledky, teda bud ze neuspejes alebo ze uspejes a v praci to daju tak pocitit ze das radsej sam vypoved.... inak mi vysvetli napisal si ze "Výpoveď jedného svedka, ktorý vraj údajne videl iného zamestnanca, ale ja konkrétne som v tom zatiaľ zahrnutý len v rámci kolektívu", chapem spravne ze sa niekto z kolegov vyjadril ze videl niekoho ineho a pri com ho videl?


sommelier
10.07.2010 12:29:04 

áno dobre si to pochopila...iného videli a všetkých nás vyhodili. A zároveň aj obvinili.


sandrita
10.07.2010 15:16:01 

takze bud to podpises, alebo postrasis zamestnavatela inspektoratom prace pripadne sudnou cestou,v pripade druhej moznosti potom len cakat ako sa to vyvinie. treba si to premysliet ty vies co mozes ziskat alebo stratit.


aksile
10.07.2010 15:57:48 

Podľa mňa by v danej veci mala zasadnúť škodová komisia, ktorá zistí všetky skutočnosti a vyčísli škodu. A tým myslím podrobné vyšetrenie aj so záznamami v peňažnom denníku a účtovníctve. Zápis zo škodovej komisie by mali vidieť a svojím podpisom odsúhlasiť všetci zainteresovaní ako aj členovia škodovej komisie. Až na základe zápisu by mal zamestnávateľ predložiť dohodu o splátkach na vyrovnanie škody. Bez týchto dôkazov by som žiadnu dohodu nepodpisovala. A keď nesúhlasíte so zistením škodovej komisie, treba to k podpisu aj napísať a navrhnúť zamestnávateľovi nech podá trestné oznámenie. Oni policajti už danú vec prešetria. Podpísaná dohoda o splátkach je už relevantný dôkaz pre vymáhanie akejkoľvek finančnej čiastky na súde. Kým dohodu o splátkach podpíšete je to od zamestnávateľa iba v rovine teoretickej a robí bu bu bu. Poznám takú firmu, kde sú na takéto riešenia machri a podpisy na takejto dohode vyžadujú všelijakým spôsobom.


Laurica25
10.07.2010 21:05:32 

Ahoj sommelier,
mám nejaké otázky aby som Ti mohla k danej veci možno trošku poradiť tak ich prosím zodpovedať.
- je ozaj pravdou, že v pokladni je schodok 6 000,-€ ?
-kedy sa to zistilo /termín zistenia, keď si bol na dovolenke/?
-ako sa na to prišlo?
-ako je možné, že máte taký vysoký obnos bežne v pokladni?
-mal si podpísanú hmotnú zodpovednosť ?
-bola riadne vykonávaná inventúra pokladne tak, ako je stanovené v zákone č. 431/2002 Z.z. o účtovníctve v platnom znení (§29,30,), čiže p.p., ceniny.... min. 4 x ročne a keďže je už za polrokom, takže už mali byť vykonané minimálne dve.
-ako bol schodok zistený /spôsob zistenia, dúfam, že nie tak ako popisuješ, že kolega niekoho videl/ ?
-vykonala sa mimoriadne inventúra tak, že sa robila stop kasa?
-kto Ťa zastupoval a ako si pokladňu odovzdával, popíš aké doklady sa spisovali ?
Zatiaľ si myslím, že to postačuje ak odpovieš na tieto otázky a nedaj sa zastrašovať.
Prajem Ti všetko dobré a posielam Ti troška šťastíčka, pretože ho budeš veľmi potrebovať, pekný večer.


sommelier
10.07.2010 23:25:07 

Ahoj Laurica.
Ako vidím tak sa buď vyznáš alebo zaujímaš. Každopádne ma to teší.
Tie otázky rád zodpoviem ale v rámci udržania firemných tajomstiev, čo mám mimochodom aj v zmluve, radšej osobne cez e-mail. Ak by sa ti dalo napíš mi sem mailovú adresu. Ja nemôžem z dôvodu toho, že ako každý druhý moja mailová adresa pozostáva z môjho mena. A rád by som ostal v anonymite, keďže kariéra sa nebuduje ľahko.
Ďakujem veľmi pekne.
S úctou sommelier.


path
11.07.2010 08:33:05 

Dobrý deň, sommelier. A samozrejme, pozdravujem Lauricu, ktorá chce niekomu opäť raz pomôcť.
Sommelier, máš šťastie, že sa Ti ozval niekto ako Laurica - skús si dať do vyhľadávača názov témy "poďakovanie Laurice" a potom uvidíš. A tiež si zobraz pôvodnú tému, kde všetci jednej nešťastnici tliachali a tliachali (to akože radili) a Laurici na jej rady dokonca písali mínusové body - akože s ňou nesúhlasia - dôkaz ich drzosti a bezbrehej slovenskej hlúposti, keďže o danej veci nemali ani páru!

Ja som Tvoj príspevok čítala včera a keďže je veľmi nezrozumiteľný (práve pre tie otázky, ktoré spomína Laurica), tak som si povedala, že reagovať by bolo zbytočné. Tiež ma zarazila výška sumy (asi ste nejakí špecializovaní predajcovia) a tiež si myslím, že toľko peňazí sa nemá držať tak dlho a keď, tak niekde v trezore, takže je jasné, kto má k nim prístup.
Teraz Ti len píšem, aby si vedel, aké šťastie máš, že Laurica zareagovala! (P. S. ohľadom mailovej adresy nevidím prístup do 10 minút založiť dalšiu, kde je problém?)

Laurica, ešte raz Ťa zdravím, diskusie tu sledujem, ale ako som už spomenula, keďže sú o ničom a ľudia mne milí tu už nie sú, tak sa neozývam (VierkaS sa naozaj kamsi vytratila). Som veľmi rada, že diskusie sleduješ aj Ty!! Ešte raz - len zdravíčko a šťastíčko nech Ťa stretáva.


sommelier
11.07.2010 09:51:43 

Ahoj Path.
Už Laurice som vyslovil nesmiernu radosť z toho, že sa mi niekto tak zbehlý ozval. Ešte radšej som, že je vás tu viac, čo pomáhate nám nešťastníkom, ktorý sa nerozumieme. Môj príspevok bol nezrozumiteľný, pretože som sa čerstvo vrátil z dovolenky a vedel som o tejto situácii len pár hodín. To nebol dostatočný čas na vyplavenie všetkých tých hormónov, ktoré sa vo mne vytvorili po obdržaní tak úžasných noviniek. Teraz som o niečo rozumnejší a budem veľmi rád, ak mi pomôžete aj ďalej. Zistili sme totiž príčinu problému a ide o to, že majiteľa zamestnanci stáli príliš veľa peňazí(mesačné platy + výhody), tak sa ich týmto spôsobom pokúsi odstrániť bez zbytočných ďalších finančných vyrovnávaní. No smutné. Budem tu informovať aj o celom priebehu, tak koho to zaujíma, nech sleduje.  icn-smiley-winking.gif 
Aj Laurice aj Pathovi prajem všetko dobré a hlavne veľa sily, aby aj naďalej pomáhali ostatným.


path
11.07.2010 08:34:41 

Oprava:
(P. S. ohľadom mailovej adresy nevidím PROBLEM do 10 minút založiť dalšiu, kde je problém?)


sommelier
11.07.2010 10:04:40 

Mailová adresa vytvorená:
habanosommelier@gmail.com
- ak tam budete reagovať budem veľmi rád.
Ďakujem všetkým zainteresovaným a prajem len to dobré.


Laurica25
11.07.2010 18:34:56 

Ahoj Sommelier,
na svojom čo som od Teba žiadala ak chceš poradiť trvám a dokonca som Ťa osobne na nejaké skjutočnosti spolu s odkazmi vyzvala aj priamo v podnete /zadanej otázke/ tu na fóre.
Ja nevidím dôvod prečo by si nemal na moje otázky tu zodpovedať, pretože mňa vôbec nezaujímajú a nepotrebujem vedieť pre nejaké reálne zhodnotenie skutkového stavu, Tvoje meno, adresu, dátum narodenia, rodné číslo a čo ja viem čo ešte... Taktiež nepotrebujem vôbec vedieť údaje spoločnosti, v ktorej pracuješ, resp. pre ktorú poskytuješ služby alebo vykonávaš nejakú zmysluplnú činnosť. Ty si to napísal, že si si tam už vybudoval nejakú karieru /mnou skrátene skonštatované/. Ja som presvedčená, že nie dosť silnú ak Ti prichystali také podovolenkové prekvapenie ako si uviedol v podnete.
Teraz ma ešte napadla jedna veľmi dôležitá vec.
Všetko čo sa dozvieš a zistíš ohľadne skutku, ktorý si popísal nikomu nehovor a už vôbec nie také nejaké veci, že ako Ty dobehneš, resp. dotlačíš šéfa aby veci zmenil alebo to riešil ináč. Pretože všetko čo povieš, uvedieš, resp. na čo poukážeš vedia použiť voči Tebe už len tým, že poznajú Tvoju obranu, resp. stratégiu.
Následne ak im niečo chceš oznámiť tak voľ len písomný postup, pretože sa Ti to všetko môže v budúcnodti zísť.
Ešte jedna maličkosť od zajtra si zo všetkého čo Ti dajú príkazom, resp. nejakým písomným dokladom pre Tvoje potreby urob kópiu, to sa týka dovoleniek, ospravedlneniek, opustenie pracoviska na pokyn zamestnávateľa, nadriadeného atď.
Na záver snáď ešte jedna maličkosť nech Ti posľubujú hory doly k podpísaniu dohody o skončení pracovného pomeru zatiaľ nepristúp ani keby neviem čo, pretože toto si nechaj ako možný posledný variant s tým, že si v záverečných dojednanich zadáš veci, ktoré budú výhodné pre Teba a hlavne si pri jej koncepte daj poradiť dobrému právnikovi na prácovné právo.
Prajem Ti všetko dobré a verím, že veci, ktoré som tu uviedla si pochopil len v dobrom slova - zmysle


Laurica25
11.07.2010 18:49:06 

Ahoj Path,
moja veľká úcta voči Tvojej osobe, následne veľké ďakujem, že som tu stretla takého dobrého človeka ako si Ty - proste ženská, veľmi seriózna a rozumná. Je mojim nesmiernym potešením byť účastníkom v diskusiách kde Ťa stretnem aj keď naše reakcie sú rozdielne ale v podstate sa vždy nejako vzájomne dopĺňame bez toho aby sme o tom vedeli vopred. Ďakujem.
V jednej veci musím s Tebou súhlasiť, že to tu už nie je také diskutovanie ako bolo tak pred 3-4 mesiacmi, nejako sa to pokašlalo.
Ja som na návšteve tohto fóra takmer každodenne, no na veľa vecí nereagujem, pretože nie je prečo. Ja také veci ako vygobať so zamestnávateľom ak mi dá vypoveď a pôjdem na vymyslenú akože PN-ku /lebo lekár mi to umožní/ nemusím. Taktiež problém rôznych blbých agentúr, stravných lístkov, dovoleniek ...atď....
Prajem Ti príjemný nedelný podvečer a zajtra krásny začiatok týždňa. Ja už mám od zajtra o potešenie postarané priletí nám na návštevu naša jediná dcéra z Londýna, veľmi sa už teším.


path
11.07.2010 19:18:11 

Dobrý deň, Laurica, ďakujem za to ocenenie mojej osoby (i keď serióznosť a rozumnosť asi dnes moc nepomáha...). Prečo Ti však píšem? Fakt ma teší, že si každý deň na Fóre - aj ja! - ale na veľa vecí sa naozaj nedá reagovať, presne ako hovoríš. Stále sa opakujú rovnaké otázky (Agentúra, ktorá neklame?! Chcela som odpísať niečo v zmysle "voda, ktorá netečie", čo je veľmi smutné, lebo bez nečinnosti exekutívy by to nešlo.), veľmi vtipné sú otázky "Samost. pracovník expozitúry Košice". Núka sa odpoveď "samost. pracovník ÚRADU Bratislava" .A otázky typu "Bol niekto na pohovore v ..." ma fakt unavujú (i keď nad otázkou, myslím celou otázkou "Pozná niekto Kláštornú? Idem tam na pohovor." sa rehocem z plných pľúc, ani vtipy čítať nepotrebujem, bo toto je lepšie....) A o tom, akí sú Slováci neskonale blbí (preto to u nás aj tak vyzerá, nie ako Francúzi a Gréci, ktorí sa vedia ozvať), svedčí diskusia "Mliekárne na okraji Viedne". Nie preto podvedených označujem za blbých, že sa dali oklamať (to sa môže stať), ale za tú (ne)reakciu potom.

Laurica, želám Ti užiť si to s dcérkou čo najviac - spoločný čas, lebo kdesi som raz čítala (zas nejakú múdrosť), že najcennejšie, co môžeš človeku dať, je svoj čas.


sandrita
11.07.2010 21:29:20 

path toto je forum prace cize ak sa niekto spyta ci nikto robil v takej alebo takej firme, je to napln tohto fora ak si na to este neprisla. ak ta to unavuje tak preco tuna mrhas svojim drahocennym casom, nevies ho lepsie vyuzit? mna tuna unavuju stale tie iste otazky typu mam narok na davku v nezamestnanosti a podobne veci, pretoze taketo otazky tu nepatria, tu nie je forum socialnej poistovne a neodpovedam na nich ani ich necitam. prezradila by si mi co je na tom take smiesne ze niekto ide na pohovor do "klastornej"? asi to podla teba bude podradna robota hodna len debilov.... mimochodom cim ty vies ohurit potencionalneho zamestnavatela ako nadavanim inym ludom, lebo ine kvality asi evidentne nemas, mne si tu raz povedala ze som VRAH, tak cakam ze co noveho sa o sebe dozviem.


bublinka
11.07.2010 22:28:48 

sommelier
- v prvom rade je potrebné sa obrátiť iba a zdôrazňujem ešte raz iba na právnika s dokladmi, kt. v súčasnosti máš k dispozícií. Upozornenia, zistenia,dohody... kt. máš od zamestnávateľa ( plus prac.zmluvu a ostatné dodatky prac.zmluvy ) a len s ním prebrať tvoj problém, nespoliehať sa na žiadne rady vo fóre!
- ten ti určite poradí ako máš postupovať a napísať list - presné znenie nesúhlasu resp. prešetrenia daných skutočností. stačí malé zaváhanie alebo opomenutie niečoho čo môže mať podst. význam pre podanie žaloby zo strany zamestnávateľa alebo s tvojej strany a môžeš prehrať súdny spor ku kt. môže dôjsť ak nebudeš postupovať správne ty alebo ak si zamest. uplatní tento nárok zrážkami zo mzdy s kt. ty nebudeš súhlasiť.
- takže ešte raz, od nikoho žiadne rady si neber ale zájdi priamo za právnikom!!!


sommelier
11.07.2010 23:23:52 

Nove zistenia..... akože nechcem vyzerať ako sedlák ale "ľudia držte si klobúky".
Majiteľ ma vyhodil, nechcel povedať prečo, prestal so mnou komunikovať.
Prečo?????!!!!!!!!!!??????
Podplatili zamestnankyňu aby rozniesla klebetu o tom,že zamestnanci kradnú peniaze z kasi--odmietla klamať--výpoveď! (Medzi všetkými zamestnancami rozniesli inú historku o dôvode prepustenia zamestnankyne)
Tak skúsili iného kolegu--odmietol klamať--výpoveď!
Tak nás rovno vyhodili a strašia nás právnikom...
Chcete pokračovanie?
Ešte som nepodpísal výpoveď (12.7.2010). Nepredložili mi ju a dali mi ju ku dňu 8.7.2010. (Divné? Na čo čakajú?)
Tak idem zajtra na PN? Divné? Nie! Chcem byť chránený! A poradiť sa s právnikom!
Máte iné riešenie?
Tak tu reagujte!
Btw. Laurica: Nechcel som konkretizovať, lebo som nevedel o čo ide a kto to tu sleduje.
Možno som vyzeral ako jeden z tých ďalších hlupákov, ktorý plačú nad vlastnou blbosťou. Áno!, možno som blbí, ale nebojím sa to povedať a opýtať sa.
Keby som sa bál tak nemám 23 rokov a nerobím pre nadnárodnú spoločnosť na managerskom poste  icn-smiley-winking.gif 
Všetkým mier a lásku  icn-smiley-winking.gif 


path
12.07.2010 07:50:50 

Sommelier, vidím teda "výhodu", že za právnikom by vás mohlo ísť viac naraz, nie?
Ja by som ale hlavne mala na pamäti fakt, že ak v optimistickom prípade súd po dákych piatich (to by som bola veľmi veľmi veľmi optimistická) či desiatich rokoch vyhráš, aj tak to druhá strana narafičí tak, že akože nebude mať prachy a Ty dostaneš figu borovú!
Tak teda: správne rozhodnutia!


Laurica25
12.07.2010 08:40:39 

Ahoj Sommelier,
neodpovedal si mi na otázky, tak moja aká koľvek snaha nejako Ťa usmerniť je márna.
Následne ma také tie divočiny čo, kto, kde, ako, kedy a pred kým povedal nezaujímajú, pretože keď pôjde do tuhého /súdne konanie/ tak všetci Tí, ktorí Ti dneska poskytujú tie, akože nové zistené skutočnosti budú mať na 100% stratu pamäti, lepšie povedané nebudú si pamätať nič.
Ešte jednu skutočnosť, ak by mňa niekto obvinil /zamestnávateľ, spolupracovník/ z krádeže 6 000,-€ /t.j. niečo viacej ako 180 000,- Sk/ a samozrejme by to nejako kamuflovane dokladovali /písomne by som bola vyrozumená/, tak to ja sama dám ako podnet na riešenie polícii, pretože to je krádeš - sprenevera, ktorá spadá pod zákon č. 300/2005 Z.z. trestný zákon v platnom znení. Za takéto dokázané skutky sa ide sedieť do výkonu trestu /do basy/ na nie krátky čas.
Vieš Sommelier, ak sa ten Tvoj podnet prevalil len na nejakých fámach a výmysloch "čo by bolo, keby bolo", tak je to celkom slušne, neslušný ťak Tvojho zamestnávateľa. Ak som to dobre pochopila jemu vôbec nejde o tých 6 000,- €, pretože by ten schodok /krádež/ bol hneď sám oznámil polícii, dokonca je to jeho povinnosťou. Skôr mu ide o narušenie pracovných vzťahov, väzieb, vyvolania strachu medzi zamestnancami a potom sa už len čaká na chyby, ktoré sa v tom stresu automaticky prejavia. No a za pochybenie patrí aj náležitý trest, čiže to môže byť aj výpoveď zo zamestnania.
V závere len toľko, že je úctihodné, že ako 23 ročný mladík máš už manažérsky post v nadnárodnej spoločnosti, no zas tie ich akože manažerske posty sú vo veľa prípadoch na takých úrovniach ako v SR snáď vedúca v potravinách ak nie aj na nižšej úrovni. Nezober to v zlom, pretože naša dcéra bola už vo veku 22 rokov v Londýne tiež manažérkou vo francúzskej spoločnosti, ktorá oblieka pre horných 10 000 ľudí sveta ich potomkov a nebol to žiaden zázrak, akurát nadpis čo vypadá honostne a snáď slušnejší plat. Máte nalinkovanú nejakú stratégiu a podľa tej sa musíte riadiť a to snáď tak všetko, samostatné rozhodovanie, odhad rizika, svojské riadenie a z neho vyplývajúca neskutočná zodpovednosť atď. /Baťa, Ford../ o tom si dovolím tvrdiť, že nemáte ani páru.
Ja síce patrím možno k tým šťastnejším v SR a mám odpracovaných viacej ako 27 rokov a na manažérskom poste, ako sa to teraz používa viacej ako 20 rokov a nebojím sa čo bude ďalej s mojou, akože karierou.
Prajem Ti všetko dobré a držím Ti palce aby si uspel.


Laurica25
12.07.2010 09:16:22 

Ahoj Path,
tak zas po dlhšom čase som mala, akože tú česť čítať fundovanú odpoveď slečny Bublinky. Síce ako takmer vždy, aj teraz sa nevyjadrovala fundovane k podnetu ale zas sa starala do toho čo ju nemá čo zaujímať, proste to je ten jej večný a neskutočne neslušný problém. Samozrejme si neodpustila nevhodné pripomienka, ktoré s podnetom pisateľa, resp. inou vzájomnou komunikáciou prispievateľov nemajú pre jej osobu nič spoločné.
Path, ďakujem za peknú odpoveď. Ešte sa mi aj taký podnet super páčil, proste vychytávka "Ryanair - pohovor" tuším, že zo 6.7. 2010 a ako bonbónik, či sa pohovor bude robiť v anglickom jazyku. Preboha a v akom jazyku by sa asi mal robiť, ak leteckú spoločnosť vlastní Írsko. To čo si Ty popísala tie vychytávky, tak to tu podľa mňa nemá čo robiť. Ak niekto nevie ani len zadať podnet, otázku, na ktorú chce odpoveď.
Taká expozitúra v Košiciach, sprostretkovateľské spoločnosti zamestnania a to do okola a do bezvedomia v tom istom duchu ako ich oklamali, aké sú neseriózne a čo ja viem ešte čo, proste veci, ktorým ja hohorím rabiš. Škoda na ne reagovať, strata času. Proste si pamätám, že tento problém sa už riešil /s tým, že doporučenie bolo v tom duchu, že je uvedené nutné riešiť s políciou, pretože poväčšine sa tu jedná o podvody/.
Prajem Ti všetko dobré Path, krásny slnečný začiatok týždňa a veľa šťastíčka Ti taktiež posielam, to nám je vždy treba.


marcus
04.08.2010 16:28:01 

bublinka, ivka 70 a ty Laurica ste vsetky "fundovane"  icn-smiley-smiling.gif )))))))


veve1
04.08.2010 18:49:11 

Dala som si námahu a poctivo som čítala všetky príspevky ale komu niet rady tomu niet pomoci, zbytočne mu Laurica dobre radila a on čakal ako na zázrak a potom že má výpoveď a zas PN no nech sa nehnevá ale ako náhle ho obvinili krivo sprenevery a tak vysokej, tak mal okamžite ísť na políciu a nie sa tu vylievať zo zúfalstva

mne to pripadá ako nejaký vymyslený príbeh nemá obdobu))))))))))))))))))))


Laurica25
04.08.2010 22:18:19 

Ahoj Markus,

nechápem to Tvoje skomentovanie, otázku, skonštatovanie /Ako to nazvať ?/... ste všetky "fundované "...- píšem len za seba a hneď sa Ťa pýtam čo Ty si pod slovom fundované predstavuješ, pretože ja všetko a nič, jeho konkrétnosť popísanú nemusím a s ničím ju nespájam.
Vieš pokukaj si príspevky, na ktoré som reagovala poväčine so zákonným odkazom /uvedenie konkrétnych §§§§) a odôvodnením a potom sa nebudeš pýtať či som, resp. nie som fundovaná. Okrem Tebou uvedených 3 osôb, je tu veľmi veľa dobrých rád aj od iných šikovných a múdrych ľudí, ktorí takto pomáhajú ľuďom čo tu na profesii o to žiadajú.
Prajem Ti všetko dobré a v budúcnosti smeruj svoje rady, otázky, konštatovania na zadávateľov podnetov, pretože Tí žiadajú o pomoc.


Laurica25
04.08.2010 22:24:01 

Ahoj Veve1,
v prvom rade ďakujem.
Ale okrem poďakovania som Ti chcela ešte uviesť, že ak ma pamäť neklame, tak je tu ešte jeden podnet, v ktorom sa tento Sommelierov problém riešil na základe môjho vyzvania. Tam sú popísané aj veci, pri ktorých mi zastával môj zdravý rozum.
Prajem Ti všetko dobré a pekný večer.


marcus
09.08.2010 09:26:45 

laurica opäť 100 bodov  icn-smiley-smiling.gif 



Poznámka: Otázka bola zodpovedaná. Diskusia bola uzavretá.