Práca vo sviatok
radoslav
13.01.2012 17:33:03
ivka70
13.01.2012 19:54:59
Ak pracujes v nepretrzitej 4 zmennej prevadzke a tvoja planovana zmena pripadne na sviatok, si povinny normalne prist do prace. Mas arok na priplatok mzdy za pracu vo sviatok.
Ak pracovnik mal vo sviatok pracovat, ale nepracoval, pretoze bol sviatok, tak ma narok za ten den na nahradu mzdy za sviatok. Teda ziadne nahradzanie si toho dna, ale ma ho mat zaplateny priemernou mzdou. Teda ziadne flexikonto, hodiny maju mat riadne zaplatene.
radoslav
14.01.2012 07:55:14
pracujem na 4 zmeny ale asi v nepretržitej prevádzke nie lebo nám to vychádza tak že v nedelu tam nikto na poobednej nieje a v rospise smien sme mali že mame byt doma cez sviatok a ma íst len druha linka a tam ja nepatrím takže som to ako plánovanu smenu asi nemal
| Poznámka: Otázka bola zodpovedaná. Diskusia bola uzavretá. |
PROFESIA.SK je členom skupiny A&N International Media Slovakia: Autovia.sk, Autozor.sk
Dobrý den
chcel by som sa spýtat že ked robín a 4 smeny či som povyny dojst vo sviatok do práce alebo nie? Ešte by som sa chcel spýtat na to že ked zamestnavatel nariadil prácu vo sviatok len polke smeny a druha polka bola doma či mam narok na nejake to náhradne volno namiesto toho sviatku a či može zamestnavatel tým ludom čo boli doma dat ten sviatok do flexi konta aby si ho nadrobili.
vopred ďakujem