Projektový manažér

Do nášho tímu Projektovej kancelárie hľadáme skúseného projektového manažéra pre riadenie veľkých strategických projektov so zameraním na business oblasť (implementácia nových riešení, produktov, procesov).

Medzi hlavné zodpovednosti projektového manažéra bude patriť:

• príprava zadania, rozpočtu, plánu a zmluvnej dokumentácie projektu
• komunikácia s dodávateľom a top manažmentom banky
• riadenie zmien a rizík počas priebehu projektu
• organizácia a riadenie workshopov

• Miesto práce: Dvořákovo nábrežie 4, Bratislava (River Park)
• Ponúkaný plat (brutto): dohodou
• Termín nástupu: dohodou
• Druh pracovného pomeru: plný úväzok
• Doba určitá 1 rok (Následne je v prípade vzájomnej spokojnosti možné zmluvu predĺžiť na dobu neurčitú)

• výborné komunikačné a prezentačné zručnosti
• štrukturované a analytické myslenie
• leadership schopnosti
• samostatnosť

• VŠ vzdelanie II. stupňa
• prax 3-5 rokov v projektovom riadení
• prax v bankovom sektore alebo v oblasti IT výhodou
• znalosť anglického jazyka výhodou
• znalosť metodiky PRINCE2 výhodou

Medzi výhody a benefity, ktoré našim zamestnancom ponúkame, patria:

• férové odmeňovanie individuálnych výkonov našich zamestnancov
• 5 dní voľna na preliečenie v prípade práce neschopnosti „sick days“
• výhodné čerpanie bankových, poistných a investičných produktov
• príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie
• príspevok na regeneráciu a relax
• podporovanie profesionálneho a osobného rozvoja
• teambuildingové aktivity
• nadštandardná lekárska starostlivosť
• zľavy u našich partnerov

Váš životopis spolu s motivačným listom starostlivo posúdime. Vzhľadom na veľký záujem zo strany uchádzačov bohužiaľ nie je možné kontaktovať každého kandidáta osobne. Preto uchádzačov o pracovnú pozíciu, ktorí spĺňajú požadované kritériá, budeme najneskôr do 2 týždňov po zaslaní životopisu kontaktovať za účelom telefonického rozhovoru, ako formou prvého predvýberu. Po absolvovaní takéhoto telefonického rozhovoru a splnení základných kritérií budete pozvaná/pozvaný na ďalšie stretnutie. Výberové konania prebiehajú štandardne formou assessment centra v kombinácii s individuálnym rozhovorom, kde sa prostredníctvom zadaných úloh zameriavame na schopnosti a zručnosti kandidátov.

Všetkým uchádzačom ďakujeme za prejavený záujem.

Kontakt