Líder na nákupe (nepriamy materiál)

Embraco Slovakia s.r.o.

Miesto práce
Odorínska cesta 2, okres Spišská Nová Ves
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Termín nástupu
ASAP
Mzdové podmienky (brutto)
dohodou

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Pracovná pozícia zodpovedá za riadenie tímu nepriamych materiálov a služieb na oddelení nákupu s cieľom zabezpečiť dosahovanie výsledkov v tejto oblasti.
Hlavné zodpovednosti:
Zabezpečovať chod organizačnej jednotky v oblasti nákupu nepriamych materiálov, služieb a investícií, skladového hospodárstva nepriamych materiálov, chemikálií, technických plynov a náhradných dielov, odpredaja odpadov s cieľom kontinuálne napĺňať jej poslanie v rámci oddelenia a celej spoločnosti.
Zúčastňovať sa procesu náboru zamestnancov a vyberať členov svojho pracovného tímu.
Viesť a motivovať priamych podriadených a vytvárať proaktívnu atmosféru medzi spolupracovníkmi v rámci tímu/oddelenia/spoločnosti.
Zabezpečovať rozvoj svojho pracovného tímu na všetkých úrovniach prostredníctvom využívania systémov a nástrojov ľudských zdrojov.
Zabezpečovať a dohliadať na efektívne využívanie materiálnych a finančných zdrojov spoločnosti potrebných pre chod organizačnej jednotky, prideľovať pracovné úlohy podriadeným a kontrolovať ich plnenie.
Zabezpečovať dosahovanie výsledkov organizačnej jednotky prostredníctvom riadenia relevantných kľúčových ukazovateľov výkonosti procesov (KPIs) s cieľom prispieť k plneniu strategických cieľov spoločnosti.
Zodpovedať za plnenie legislatívnych a ostatných požiadaviek bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci a dohliadať na dodržiavanie povinností ustanovené platnými právnymi a ostatnými predpismi u svojich podriadených zamestnancov.
Prispievať k rozvoju závodu, zabezpečovať, aby všetky činnosti boli nasmerované najmä na uspokojenie zákazníkov, či už vnútorných alebo vonkajších, prostredníctvom šírenia firemnej kultúry a dodržiavania etického kódexu.

Zamestnanecké výhody, benefity

Bližšie informácie nájdete na stránke: http://www.kariera.embraco.sk/benefity

Informácie o výberovom konaní

Ďakujeme všetkým uchádzačom za záujem pracovať u nás v spoločnosti. Vzhľadom na množstvo uchádzačov, kontaktovať budeme len vybraných uchádzačov telefonicky. Ďakujeme za pochopenie.

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa

Vzdelanie v odbore

ekonomické, technické

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Pokročilý (C1)

Ostatné znalosti

Microsoft Word - Pokročilý
Microsoft Excel - Pokročilý
Microsoft PowerPoint - Pokročilý
SAP - Základy

Počet rokov praxe

5

Osobnostné predpoklady a zručnosti

komunikatívnosť, flexibilita, organizačné schopnosti, tímová práca, vodcovstvo, strategické myslenie, schopnosť pracovať pod tlakom a v stresových situáciách, dobrý time-manažment
Výhodou znalosť obchodných vyjednávaní, riadenia projektov

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

V spoločnosti Nidec Global Appliance, ktorá je súčasťou spoločnosti Nidec Corporation, je pracoviskom našich zamestnancov celý svet. Prostredníctvom siete viac ako 12 000 zamestnancov v 9 rôznych krajinách vyrábame popredné svetové riešenia pre segmenty domácich a komerčných spotrebičov, ktoré zohrávajú dôležitú úlohu v každodennom živote ľudí a podporujú vyššiu kvalitu života. Nidec Global Appliance vyrába chladiace riešenia Embraco pre rôzne chladiace aplikácie a taktiež motory pre umývačky riadu, práčky a sušičky.

Naša pôsobnosť na Slovensku sa datuje od roku 1998, s kľúčovým výrobným závodom v Spišskej Novej Vsi, ktorý v súčasnosti zamestnáva viac ako 2000 zamestnancov. Od roku 2015 spoločnosť spravuje a prevádzkuje aj centrum Global Business Support (GBS) v Košiciach s cieľom poskytovať interné služby v oblasti informačných technológií, financií a ľudských zdrojov svojim globálnym a lokálnym oddeleniam po celom svete.

Pridajte sa k nám, aby sme zlepšili životy ľudí dnes aj v budúcnosti!

U nás nájdete príležitosť spojiť svoj profesionálny rast s naším tým, že budete pracovať s globálnym a rôznorodým tímom, ktorý poháňa inovatívne myslenie. Veľké možnosti spolupráce otvára aj naše zapojenie do miestnych komunít a univerzít. Naším cieľom je mať správnych ľudí na správnom mieste, od vstupných pozícií až po seniorské manažérske pozície, podporovať rozvoj lepšieho podnikania pre lepší zajtrajšok.

Vydajme sa na túto cestu!

Počet zamestnancov

1000 a viac zamestnancov
ID: 2707732  Posting date: 4.11.2016  Basic wage component (gross) and other rewards: dohodou