Výpoveď zo strany zamestnanca
Výpoveď zamestnanca zamestnávateľovi. Zamestnanec môže skončiť pracovný pomer výpoveďou i bez uvedenia dôvodu.
Meno, priezvisko, adresa trvalého pobytu zamestnanca
Názov
Vec: Výpoveď
V zmysle ustanovenia § 67 Zákonníka práce dávam
v ý p o v e ď
z pracovného pomeru založeného pracovnou zmluvou z dňa XY.
Môj pracovný pomer založený uvedenou pracovnou zmluvou sa tak skončí uplynutím dvojmesačnej výpovednej doby ku dňu (dátum ukončenia = posledný deň v práci).
Podpis zamestnanca
Prevzal:

